Υπεύθυνος Λειτουργού Προγράμματος «Ελεύθερα Χέρια» at Δήμος Λεμεσού

Ο Δήμος Λεμεσού ανακοινώνει ό,τι γίνονται δεκτές αιτήσεις για απασχόληση ενός (1) εργοδοτουμένου ορισμένου χρόνου (Λειτουργός Προγράμματος) για τις ανάγκες λειτουργίας του Κέντρου απογευματινής απασχόλησης εφήβων «Ελεύθερα Χέρια» του Δήμου Λεμεσού (ΚΛ. Α8 – βασικός ετήσιος μισθός €22.048). Το ωράριο εργασίας είναι Δευτέρα – Παρασκευή 09.30 – 17.00.

Απαιτούμενα Προσόντα:

(α) Αναγνωρισμένο πανεπιστημιακό πτυχίο Ελληνικής Φιλολογίας (Πτυχίο Φιλοσοφικού Τμήματος Φιλοσοφικής Σχολής ή Φιλολογίας ή Ελληνικής Φιλολογίας ή Ιστορίας και Αρχαιολογίας, Παιδαγωγικής και Ψυχολογίας ή Φιλοσοφίας και Παιδαγωγικής ή Παιδαγωγικής, Φιλοσοφικών και Κοινωνικών Σπουδών ή Φιλοσοφίας, Πτυχίο Φιλοσοφίας ή Ιστορίας Αρχαιολογίας ή Κλασσικών Σπουδών ή Βυζαντινών και Νεοελληνικών Σπουδών).

(Σημ: O όρος «πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος» καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο)

(β) Πολύ Καλή Γνώση της Ελληνικής γλώσσας και Πολύ Καλή Γνώση Αγγλικής γλώσσας (Για την επιβεβαίωση των προσόντων αυτών ισχύει ο κατάλογος αποδεκτών από την Επιτροπή Δημόσιας Υπηρεσίας / Επιτροπή Εκπαιδευτικής Υπηρεσίας τεκμηρίων για γνώση γλωσσών)

(γ) Διετής προηγούμενη εργασιακή εμπειρία σε προγράμματα απασχόλησης εφήβων σε δομές/ κέντρα/ προγράμματα που αφορούν τη φύλαξη και απασχόληση εφήβων με συναφή καθήκοντα όπως αναφέρονται πιο κάτω

(δ) Λευκό ποινικό μητρώο

(ε) Πιστοποιητικό Περί της Πρόληψης και της Καταπολέμησης της Σεξουαλικής Κακοποίησης, της Σεξουαλικής Εκμετάλλευσης Παιδιών και της Παιδικής Πορνογραφίας

(στ) Πιστοποιητικό υγείας

*Σημειώνεται ότι η προσκόμιση των πιστοποιητικών που απαιτούνται από την παράγραφο (δ), (ε) και (στ) θα πρέπει να γίνει πριν την πρόσληψη του ατόμου που θα επιλεγεί και αφορούν πρόσφατα πιστοποιητικά.

Καθήκοντα και Ευθύνες:

(α) Εκτελεί καθήκοντα λειτουργού προγράμματος και φροντίζει για την εύρυθμη λειτουργία του κέντρου και των παρεχόμενων υπηρεσιών του

(β) Είναι υπεύθυνος/η για την εξυπηρέτηση των γονιών/κηδεμόνων, για την εισδοχή/εγγραφή νέων μαθητών

(γ) Φροντίζει για την ομαλή ένταξη των μαθητών στο πρόγραμμα, διατηρεί αρχεία και παρουσιολόγια σύμφωνα με τους κανόνες λειτουργίας του κέντρου

(δ) Αναλαμβάνει την ασφαλή φύλαξη των ατομικών φακέλων των μαθητών

(ε) Φροντίζει για την εύρυθμη λειτουργία του εβδομαδιαίου προγράμματος και συντονίζει τους υπόλοιπους εκπαιδευτές

(στ) Παρέχει βοήθεια και στήριξη στα μαθητές κατά τη διάρκεια της σχολικής μελέτης και διαγωνισμάτων

(ζ) Προγραμματίζει και υλοποίει δράσεις και εκπαιδευτικές δραστηριότητες εντός και εκτός του κέντρου που στοχεύουν στην υγιή ψυχοκοινωνική ανάπτυξη των παιδιών

(η) Μεταφέρει τις ανάγκες που προκύπτουν κατά τη λειτουργία του προγράμματος και προχωρεί σε εισηγήσεις που βοηθούν στην επίτευξη των στόχων του κέντρου και την αποτελεσματικότερη λειτουργία

(θ) Συμμετέχει σε επιτροπές και συνεδριάσεις και καταγράφει πρακτικά

(ι) Πραγματοποιεί συναντήσεις και συμμετέχει σε συσκέψεις με άλλες συνεργαζόμενες υπηρεσίες και φορείς

(κ) Αναλαμβάνει την διεκπεραίωση εισπράξεων τροφείων, πληρωμής εκπαιδευτών και ρυθμίζει τις οικονομικές ανάγκες και υποχρεώσεις του προγράμματος

(λ) Ετοιμάζει εκθέσεις και συμπληρώνει τα απαιτούμενα πεδία για την υποβολή αιτήσεων με σκοπό την εξασφάλιση Κρατικής Χορηγίας ή άλλων χρηματοδοτήσεων

(μ) Φροντίζει για την εξασφάλιση πιστοποιητικών καταλληλότητας και ενημερώνει άμεσα την Αναθέτουσα Αρχή για τις αναγκαίες ενέργειες που πρέπει να γίνουν

(ν) Χειρίζεται εκπαιδευτική ύλη και ετοιμάζει σχολικά βοηθήματα και υλικό μέσω ηλεκτρονικού υπολογιστή (σε word, excel, power point & internet).

(ξ) Ενεργεί με σκοπό την προώθηση του προγράμματος με απώτερο σκοπό την επέκτασή του και την κάλυψη περισσότερων αναγκών

(ο) Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του.

Μοριοδότηση Προσόντων / Πείρας:

α/α

Προσόντα / Πείρα

Παρατηρήσεις

1.

Βαθμός Πανεπιστημιακού Πτυχίου

Άριστα 2

Λίαν Καλώς 1

2.

Μεταπτυχιακό Δίπλωμα σε θέματα που σχετίζονται με τα καθήκοντα της θέσης

1 για κάθε τίτλο

3.

Πείρα επιπλέον της απαιτούμενης σχετικά με τα καθήκοντα

1 μονάδα για κάθε χρόνο με μέγιστο τα 4 χρόνια

4.

Πείρα διδασκαλίας στα φιλολογικά μαθήματα

1 μονάδα ανά συμπληρωμένο έτος με μέγιστο τα 4 χρόνια

5.

Προσωπική συνέντευξη

5 μονάδες (μέγιστο)

Σημειώσεις:

(α) Σε περίπτωση που μετά την αξιολόγηση των αιτήσεων και τη μοριοδότηση, με βάση τα πιο πάνω κριτήρια αξιολόγησης, προκύπτει ισοβαθμία, τότε οι ισοβαθμούντες θα κατατάσσονται με βάση τα ακόλουθα πρόσθετα κριτήρια, σε διαδοχικές αξιολογήσεις:

1. Βαθμολογία πανεπιστημιακού διπλώματος (πρώτος σε σειρά προτεραιότητας ο αιτητής με την υψηλότερη βαθμολογία)
2. Επίπεδο Προσόντων (δηλ. Πρώτος σε σειρά προτεραιότητας θα κατατάσσεται ο κάτοχος διδακτορικού τίτλου, δεύτερος ο κάτοχος μεταπτυχιακού τίτλου κ.ο.κ)
3. Διάρκεια πείρας σύμφωνα με την παράγραφο 2 (δηλ. Πρώτος κατατάσσεται ο αιτητής με την μεγαλύτερη εργασιακή πείρα).
4. Αιτητές που κατέχουν 2 ή περισσότερα μεταπτυχιακά διπλώματα συναφή με τα απαιτούμενα προσόντα, το δεύτερο μεταπτυχιακό δίπλωμα θα λαμβάνεται υπόψη μόνο στην περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων.

(β) Διπλώματα ή Τίτλοι Σχολών και Ακαδημαϊκών Ιδρυμάτων Ανώτερης Εκπαίδευσης θα βαθμολογούνται ως πανεπιστημιακού επιπέδου μόνο όταν συνοδεύονται από Πιστοποιητικό Ισοτιμίας που εκδόθηκε από το Κυπριακό Συμβούλιο Αναγνώρισης Τίτλων Σπουδών (ΚΥ.Σ.Α.Τ.Σ).

1. Ο Δήμος ακολουθεί κατ’ αναλογία τα προβλεπόμενα στον Νόμο 70(Ι)/2016 που αφορά την διαδικασία πρόσληψης εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας στην Δημόσια Υπηρεσία.
2. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης.
3. Η απασχόληση των εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας θα είναι για χρονική περίοδο δύο χρόνων, οπότε η σύμβαση απασχόλησης τερματίζεται αυτοδικαίως ή για μικρότερη περίοδο αν οι έκτακτες ανάγκες εκλείψουν ή το έργο / δράσεις ολοκληρωθούν πριν την λήξη της σύμβασης. Σε περίπτωση που η συγκεκριμένη ανάγκη εκλείπει ή που το έργο ολοκληρώνεται πριν τη λήξη της σύμβασης απασχόλησης, ο Δήμος δύναται να τερματίσει τις υπηρεσίες του εργοδοτούμενου καθορισμένης διάρκειας οπότε τυγχάνουν εφαρμογής οι πρόνοιες του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου όσον αναφορά την ελάχιστη περίοδο προειδοποίησης και την καταβλητέα αποζημίωση.
4. Οι αιτήσεις πρέπει να υποβληθούν στο Ειδικό Έντυπο το οποίο μπορούν να προμηθευτούν από την ιστοσελίδα του Δήμου Λεμεσού www.limassol.org.cy και να αποσταλούν στο ηλεκτρονικό ταχυδρομείο hr@limassol.org.cy μέχρι την Παρασκευή 29 Αυγούστου, 2025.
5. Το έντυπο πρέπει να συμπληρώνεται κατάλληλα και να περιέχονται σε αυτό με ακρίβεια όλα τα ζητούμενα στοιχεία περιλαμβανομένων και των ημερομηνιών προηγούμενης και τρέχουσας απασχόλησης του αιτητή και να περιέχονται σε αυτό με ακρίβεια όλα τα ζητούμενα στοιχεία περιλαμβανομένων και των ημερομηνιών απασχόλησης του αιτητή και να τεκμηριώνονται με τα αναγκαία πιστοποιητικά (αντίγραφα απολυτηρίου, διπλώματος ή πτυχίου, βεβαιώσεις προηγούμενης σχετικής πείρας, αντίγραφο απόδειξης πληρωμής εισφορών Κοινωνικών Ασφαλίσεων, λευκό ποινικό μητρώο, βεβαιώσεις γνώσεις γλωσσών κ.α). Η εργασιακή πείρα πρέπει να επιβεβαιώνεται πέραν της υποβολής γενικών αποδεικτικών στοιχείων (π.χ τα στοιχεία των Κοινωνικών Ασφαλίσεων) και από την υποβολή βεβαίωσης από τους εργοδότες/οργανισμούς στους οποίους εργάστηκε ο αιτητής, η οποία να αναφέρει την θέση την οποία κατείχε (με ημερομηνίες, μήνα / έτος), τα καθήκοντα της θέσης, τα έργα στα οποία συμμετείχε (με χρονική αναφορά στα βασικά του στοιχεία όπως, η χρονική διάρκεια, το περιεχόμενο, η πηγή και το ποσό της χρηματοδότησης κλπ) και τον ρόλο που είχε σε αυτά, ώστε η πείρα να τεκμηριώνεται επαρκώς. Τα πρωτότυπα να παρουσιαστούν όταν ζητηθούν για έλεγχο.

Για οποιεσδήποτε περαιτέρω πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στο τηλέφωνο 25884559.

Έντυπο Υποβολής Αίτησης

Job Tags: MS Office, Αγγλικά, Ελληνικά, Κύπρος, Λεμεσός, Ουαλικά